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Banco de Reservas celebra 83 años de servicio con misa en Parroquia de la PUCMM

Pereyra resalta un crecimiento del 66.38% en la cartera de préstamos en la región norte

Redacción por Redacción
29/10/2024
en Destacadas
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En una emotiva misa de acción de gracias, el presidente ejecutivo del
Banco de Reservas, Samuel Pereyra Rojas, celebró los 83 años de la
institución, destacando un crecimiento del 66.38% en la cartera de
préstamos en la región norte, que pasó de 380,157 en 2020 a 632,445 en
junio de 2024. También mencionó un aumento del 62.5% en depósitos en
Santiago, que ascendieron de 52,630 millones de pesos a 85,513
millones de pesos en el mismo período.
“¡El Señor recuerda siempre su alianza!”, comenzó el presidente, citando
el salmo 110 y agradeciendo las bendiciones recibidas por la institución
desde su fundación el 24 de octubre de 1941. Resaltó el compromiso del
Banco de Reservas con el desarrollo económico y social del país,
destacando un aumento de la cartera de préstamos en Santiago del
53.6%.

Además, subrayó que la cartera de préstamos en la región norte se elevó
de 75,108 millones de pesos en 2020 a 124,608 millones en 2024, lo que
representa un crecimiento del 66%. Los depósitos en la región norte
también mostraron un incremento significativo, pasando de 141,000
millones de pesos en 2020 a 222,606 millones en 2024.

Pereyra también presentó logros en programas de financiamiento, como
el de Pignoración de arroz y las ferias comerciales, que han fortalecido la

economía local. En 2024, el Banco fue reconocido con premios
internacionales, incluyendo Mejor Banco de Gobierno Corporativo y Mejor
Banco Comercial.
Agradeció a empleados, directores y clientes por su lealtad, así como al
presidente Luis Abinader por su apoyo en la modernización de la
institución.
Con gratitud, concluyó: “Gracias infinitas, Señor, porque nos has
permitido servir, asumiendo una vocación de compromiso y solidaridad”.
El evento, que tuvo lugar en la Parroquia Nuestra Señora de la
Anunciación de la Pontifica Universidad Católica Madre y Maestra ,
marcó un hito en la historia del Banco de Reservas como “el Banco de
todos los dominicanos”.

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El Senado de la República decidió eliminar del Proyecto de Ley Orgánica que modifica la Ley 16-92, que aprueba un nuevo Código de Trabajo, la disposición el pago obligatorio de los consumidores del 10% de la propina los pedidos que hacen los clientes en el país a través de las plataformas digitales. Durante la segunda lectura del proyecto de ley, los senadores aprobaron la solicitud presentada por Alexis Victoria Yeb, que solicita volver a la posición anterior sobre el tema de las propinas, para que “solamente sea incluido el 10 por ciento de la propina legal en los establecimientos de expendio de bebidas y comida”. En su aprobación en primera lectura, el nuevo código de trabajo contemplaba en su artículo 228 que sería de carácter “obligatorio para el empleador agregar un 10% de propina en las cuentas o facturas de los clientes, sin distinción del canal de venta utilizado, a fin de ser distribuido íntegramente entre los trabajadores, con excepción de aquellos que pertenecen al área administrativa”. La disposición fue inmediatamente rechazada por varios sectores de la población, principalmente los consumidores, quienes indicaron que tendrían que restringir el uso de las plataformas en caso de que esa moción se encuentre en la nueva legislación cuando sea promulgada por el Poder Ejecutivo. Otras modificaciones Los senadores decidieron dejar sobre la mesa el conocimiento en segunda lectura de la reforma laboral en búsqueda de incorporar las modificaciones propuestas por varios de los legisladores. Además de la solicitud de Victoria Yeb, fue aprobada la modificación que presentó el senador por la provincia La Altagracia, Rafael Barón Duluc, modificando el artículo 420 que indica que el Ministerio de Trabajo es el órgano del Poder Ejecutivo encargado de la formulación y ejecución de las políticas laborales y tiene por finalidad promover la formalidad y el empleo decente, regular las relaciones laborales, garantizar la seguridad y la salud en el trabajo, y velar por el cumplimiento de la legislación laboral y de seguridad social. El mismo artículo destaca las atribuciones del ministerio son formular y ejecutar políticas y programas relacionados con el empleo y la formación profesional; fomentar el diálogo social entre trabajadores, empleadores y el Gobierno; supervisar el cumplimiento de las normas laborales y de seguridad social; administrar el sistema de inspección laboral y de la seguridad social. En tanto que el artículo 421 refiere que el ministro de Trabajo es la máxima autoridad del Ministerio de Trabajo, responsable de la formulación, dirección, ejecución y supervisión de las políticas laborales y de empleo. Tendrá bajo su dirección los viceministerios y demás dependencias del ministerio. El conocimiento del nuevo Código Laboral continuará en la próxima sesión de la Cámara Alta, pautada para las 10 de la mañana del próximo jueves.

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